團隊賦能！偉新木業(yè)集團開(kāi)啟管理者素養提升之旅！

后疫情時(shí)代如何重振員工信心？

市場(chǎng)環(huán)境變化莫測，管理者如何堅定信念？

2023年1月27-28日，廣西偉新木業(yè)集團特邀中旭教育股份劉佼妍老師開(kāi)展《管理者的職業(yè)化素養》主題演講。作為提升管理者素養的重要課程，偉新木業(yè)集團車(chē)間班長(cháng)及以上職級管理人員、辦公室各部門(mén)管理人員參與此次學(xué)習，為管理團隊賦能，為品牌發(fā)展保駕護航。

管理者團隊是一個(gè)企業(yè)的中流砥柱，最核心支撐團隊，承擔著(zhù)上傳下達的核心職責，也是公司各項決策及正常業(yè)務(wù)開(kāi)展的核心保障。在日益變化的市場(chǎng)需求中生存，廣西偉新木業(yè)集團深諳打造強有力管理團隊的重要性，多年來(lái)十分注重各級管理人員的素質(zhì)提升，并開(kāi)展了一系列企業(yè)內訓活動(dòng)，保障企業(yè)的正常穩定快速發(fā)展，成效十分明顯。

在此次團隊賦能課程中，劉佼妍老師授課內容精彩、案例豐富、引人入勝。她從多角度、多方面切入引導，為大家帶來(lái)了一場(chǎng)身心智慧的洗滌，給所有聽(tīng)課的各級管理人員打了一劑強心針。課上，大家都聽(tīng)得很認真，探討氣氛十分熱烈。

會(huì )上，偉新集團董事長(cháng)王啟龍、偉新集團總經(jīng)理溫昌榮、浦北縣聯(lián)峰木業(yè)有限公司總經(jīng)理勞憲偉分別為財務(wù)團隊、銷(xiāo)售團隊與內訓冠軍團隊頒發(fā)達成獎勵，并鼓舞大家在2023年繼續努力，為2023年新的目標指引方向。

眾所周知，2023年，是全面貫徹落實(shí)黨的二十大精神的開(kāi)局之年，是實(shí)施“十四五“規劃承上啟下的關(guān)鍵一年。在同樣的前提下，誰(shuí)能先抓住機遇，先發(fā)制人，誰(shuí)就能穩操勝券。管理者素質(zhì)提升將成為廣西偉新木業(yè)集團新局勢下找到的企業(yè)發(fā)展突破點(diǎn)，對實(shí)現成本優(yōu)化和效率提高，滿(mǎn)足時(shí)代對于企業(yè)的需求具有重要意義，將助力企業(yè)為未來(lái)發(fā)展奠定堅實(shí)基礎。

一年之計在于春，作為廣西龍頭企業(yè)，偉新木業(yè)集團正在從員工信心重振、管理者素質(zhì)提升、產(chǎn)品創(chuàng )新研發(fā)、品牌形象塑造等多方面發(fā)力，力求進(jìn)一步提升企業(yè)實(shí)力，持續鞏固品牌地位，提升品牌知名度與美譽(yù)度。隨著(zhù)各板塊的發(fā)力加碼，相信未來(lái)偉新木業(yè)集團將更正規、更專(zhuān)業(yè)、更強大。

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